开启“党建+产业发展”的新引擎。一是提质增效特色产业。以“乌龙头产业党委为引领，以窑儿村党支部乌龙头特色种植基地为纽带，将党组织建在产业链、党员聚在产业链、农民富在产业链上，建成育苗基地1处，全面掌握乌龙头反季节栽培技术，种植总面积达到7000余亩。二是做大做强园区产业。立足县城“菜篮子”基地目标定位，全力强化要素服务保障，在米家村、高家村建成58.42亩的县中部肉牛产业园和148.37亩县中部蔬菜产业园、45亩刘堡镇香菇种植基地，大力推行“村党支部+企业+合作社+基地+种植户”模式，做优做强食用菌、羊肚菌、串串番茄、小型西瓜、朝天椒等优势产业。三是做优做精传统产业。结合“党员冬训”，引导党员群众参与“伊香拉面师”和“中式烹饪师”技能培训，累计培训110人，鼓励和引导在外餐饮服务从业者规范化经营、标准化服务，60家餐饮店积极加盟“张家川 兰州牛肉拉面”品牌，落实奖补资金176万。

 

　　拓宽“党建+集体增收”的新路径。一是因村施策促增收。大力推行党支部领办合作社，结合各村实际，按照“低收入村抓突破、中收入村抓提升、高收入村抓巩固”的思路，把全镇18个村划为3种类别，因村制定壮大村集体经济发展计划，健全完善《刘堡镇科级干部包抓村集体经济责任清单》《刘堡镇村集体“三资”网络监管平台管理办法》。二是拓宽渠道促增收。持续巩固拓展党建引领村集体“N+3+1”增收措施，盘活股份合作社资源、资产、资金，打捆实施村集体经济扶持资金入股园区，争取多龙头进水壮大村集体经济，至目前全镇村集体经济总收入178万元，村均收入超过9万元。三是绩效激励促增收。坚持问题导向，建立“周调度、旬评比、月研判”工作推进机制，把村集体经济发展纳入村党支部书记年度党建述职考核重要内容，健全完善《刘堡镇“4321”干部绩效考核办法》，严格兑现奖惩。

 

　　巩固“党建+规范建设”的新机制。一是抓政治建设。健全完善党建工作例会制度、党建岗位责任制度、党建工作报告制度，多形式组织各村党支部开展基层党建“六个一”系列活动，高效运用“甘肃党建”信息平台，规范落实“三会一课”138场次。二是抓规范提升。以规范化建设为契机，制定下发《刘堡镇“六抓六提升”党建规范月行动实施方案》，持续巩固党群服务中心“五室一栏一中心”建设成果，严格按照发展党员程序，吸纳发展党员9名、培育入党积极分子8名，大力实施村干部学历提升计划，提升学历4人，扩充村级后备干部72人。三是抓争先创优。持续巩固丰银村省级标准化示范党支部成果，米家、高家、刘堡3村党支部积极争创省级标准化示范先进党支部，高质量举办党员干部能力提升培训班2期，培训168人次。持续开展乡村干部“岗位大练兵、业务大比武”活动2次、结合“三抓三促”行动，组织重点工作“观摩评比”活动1次、党务工作“互查互比互促”活动2次，先后为各支部下发《工作提醒函》2期、《督办整改通知单》19次，指导督促村级党组织整改问题46条。

 

　　探索“党建+乡村治理”的新模式。一是支部唱主角。以“群众说事、干部解题”和乡村治理大会为抓手，做实“干部问事、群众说事、及时办事、定期评事”四个环节，开展“党群说事会”108次，解决群众“急难愁盼”事情245件。二是党员做先锋。围绕乡村建设、人居环境整治、“结对帮扶、爱心甘肃”、风险隐患排查等当前各项工作，纵深推进党员“五双”管理模式，常态化管理在职党员92人、带富党员24人、设岗党员262人，开展志愿服务活动36次。三是网格聚合力。结合“主动创稳”行动。初步形成182名党员联系户+21名综治网格员+18名网格辅助员的“多网合一”“一网统筹”“一员多能”的党建网格，开展矛盾纠纷化解110起，党员干部带头签订《刘堡镇抵制高价彩礼承诺书》350份，组织评选“五星级文明户”46户、“书香家庭”15户，“文明家庭”23户，探索形成了《刘堡镇党建引领乡村治理1235工作机制》。

 

　　争创“党建+民族团结”的新品牌。一是坚持党建引领。全面落实党的民族政策，按照《刘堡镇民族团结进步“1268”创建工作思路》，持续铸牢中华民族共同体意识，扎实推动党中央决策部署和省市县委工作要求落地见效。二是坚持文化自信。通过横幅、电子显示屏、展板、民族团结雕刻等，推动党建工作和民族团结创建工作深度融合、互相促进，不断增强全镇上下一起团结干事的合力。三是坚持丰富载体。扎实组织开展民族团结进步宣传月“听党话、感党恩、跟党走”系列活动，号召党员干部深入挖掘全镇历史、文化、民俗资源，汇集党员干部智慧力量编纂《刘堡镇志》，举办民族团结诗歌朗诵比赛6次、命名民族团结进步示范单位25个、示范宗教场所31处。