抓好“传帮带”这条线。县审计局始终坚持以人为本和因材施用为导向，通过“熟手”带“新手”、“名手”带“能手”的方式进行理论指导和经验传授，在做实、做细、做深、做透审计工作的基础上，帮助年轻干部克服重大阻力，在工作中补齐短板，快速提升年轻干部的业务素养和审计能力。

 

　　走好“比学赶”这步棋。县审计局以业务学习促审计质量提升为总基调，各股室紧扣审计工作流程，对每个审计项目从审前调查、编制审计实施方案，到获取审计证据、编制审计工作底稿、征求意见、出具正式审计报告等环节，进行严格审查，进一步规范审计程序，确保有效降低和化解审计风险，同时积极参与市局“优秀审计项目评比”活动，培养过硬的审计能力和灵活的审计技巧，不断提升审计监督能力和水平。

 

　　用好“检查整改”这一招。县审计局结合审计整改清单，进一步明确审计整改牵头人及其职责，推动被审计单位认真履行审计整改主体责任。合力推进审计整改工作切实到位，推动审计质量再上新台阶。