为深入推进社会信用体系建设，优化张家川县营商环境，充分发挥信用在人社服务领域的激励作用，县人社局立足工伤保险职能，创新打造"信易+工伤"特色应用场景，将信用评价与工伤认定、待遇支付、工伤预防全流程深度融合，为诚信企业和职工提供优先、便捷、高效的专属服务，切实让"守信者受益、诚信者便利"，构建起"信用赋能、惠企利民"的工伤保险服务新格局。聚焦信用激励，打造"信易+工伤"三大服务场景。

信易+工伤认定，开通绿色通道。对信用记录良好的企业及职工，开辟工伤认定"绿色通道"，实行优先受理、优先审核、优先办结。推行"告知承诺制"，对材料非关键性缺失的，可书面承诺限期补齐后先行受理、容缺办理。常规认定时限由60日压缩至30日内，简易工伤案件最快7个工作日办结，大幅缩短等待周期。2026年以来，已为6家诚信企业职工提供工伤认定服务，认定办结效率提升50%以上。

信易+待遇支付，提速资金直达。诚信企业工伤待遇申领实行简化材料、极速审核、即时拨付，取消多重复核环节，待遇资金从申请到发放压缩至15个工作日内。推行工伤待遇"一卡通"直达个人账户，全程网办、零跑腿，保障工伤职工及时获得医疗救治和经济补偿，有效减轻企业资金周转压力。

信易+工伤预防，强化精准服务。建立企业信用分级分类监管机制，对诚信A级企业实行减少检查频次、优先政策辅导、免费培训服务。主动上门开展工伤预防宣传、安全隐患排查、职业健康指导，定制化推送风险防控建议。将信用评价与工伤保险费率浮动挂钩，诚信企业可享受费率下浮优惠，进一步降低用工成本，激励企业主动落实安全生产主体责任。

截至目前，"信易+工伤"场景已覆盖县内30家企业，惠及职工200余人。通过信用赋能，工伤认定更高效、待遇支付更及时、工伤预防更精准，有效防范化解劳资纠纷，切实维护企业和职工双方合法权益。

下一步，县人社局将持续拓展"信易+工伤"应用深度和广度，完善守信激励与失信惩戒联动机制，以信用建设提升人社服务质效，为优化县域营商环境、推动经济社会高质量发展贡献人社力量。