以“评”促学让活动“热”起来。活动从各村软件资料互纠互查、互评互学开始，各参赛队伍激烈交锋，气氛活跃且紧张，活动中大家立足于本村实际情况真抓真改，较真碰硬，对各项档案进行了一次“回头看”，镇党建办采取“一对一”和“一对多”的方法对各村评比后的软件资料进行问题梳理，建立整改清单，整改一项消号一项把遗留的问题在现场解决，进而补齐软件资料收集不整理的短板，逐步解决干部队伍中存在的“不学习、不研究、不知责、不担当”等问题。

 

　　以“比”促用让活动“活”起来。评比后各党建专干采取逐人汇报+相互提问的方式，过相互讲经验、谈思路、聊差距面对面的沟通，让大家了解到参会各村具体业务上的工作方法，推进措施，进展情况，切实增进了各村之间的交流，达到互相学习、相互启发、共同提高的目的。通过座谈交流大家纷纷表示不仅获取了对方的先进经验，更是理清思路拓宽了工作方法，同时也看到自身工作的不足，对提升水平推动各项工作起到积极促进作用。

 

　　以“赛”促行让活动“实”起来。活动结束后镇党委负责人对评比活动进行点评，要求各村要抓好当前巩固拓展脱贫攻坚成果“后评估”、人居环境整治、厕所革命、村容村貌提升、村集体经济积累、“两费”收缴、产业发展等各项重点工作，用工作成色检验镇村干部“练兵比武”成效。